حساب الراتب التقاعدي التأمينات الاجتماعية يستحق الراتب التقاعدي بواقع 56% من آخر مرتب شهري خاص بمدة الاشتراك المحسوبة في التأمين الاجتماعي والتي تبلغ 15 عام، والجدير بالذكر أنه يرفع كل عام بواقع 2% ولكن يتم ذلك مع تدقيق عدد من الأمور: تسوية المعاش التقاعدي على أعلى مرتب تقاضاه المؤمن عليه خلال الخمس أعوام الأخيرة من الخدمة بالنسبة لمن اختتمت خدمتهم من القطاع الحكومي أو الشركات المملوكة للدولة بالكامل، ويكون النقصان فـي العلاوة الإجتماعية عن الزوجة أو الأولاد فقط | لايوجد فرق كبير بين حساب النظام القديم والنظام الجديد فقط تم حذف إضافة نسبة الأولاد وأصبحت القسمة على |
---|---|
تمكنك هذه الميزة الجديدة من توجيه أوامر صوتية للبوابة وسوف تتفاعل معك البوابة حسب الأمر الصوتي الذي وجهته | بلوغ سن الستين أو تجاوزها |
مؤسسة حكومية تعنى بتوفير الخدمات و المعاشات التقاعدية للموظفين الذين عملوا في القطاعين.
11يكون هذا الراتب يستهدف أبناء المملكة العربية السعودية في عمر المعاش أي بعد ترك العمل، ويكون الهدف من هذا الراتب هو توفير حياة كريمة لأبناء المملكة مع تقدم بهم العمر وهذا يغنيهم عن سؤال أحد، ويكون هذا القرار مازال تحت التعديل حتى وقتنا هذا | حاسبة التقاعد التأمينات الاجتماعية قبل البدء في شرح البيانات التي تتعلق بحاسبة التقاعد الخاصة بالتأمينات الاجتماعية يجدر بنا الإشارة إلى مفهوم الراتب التقاعدي أو ما يعلم بالمعاش التقاعدي |
---|---|
إذا كان التقاعد بداعي بيان تأديبي تكون فترة الخدمة المحسوبة في التقاعد 15 سنة | كل ماعليك فعله لحساب تفاصيل راتبك هو إدخال إجمالي الراتب أو الراتب الأساسي وسيتم حساب تفاصيل راتبك وخصم التأمينات الاجتماعية آليًا |
والجدير بالذكر أنه في العامين الأخيرين في المملكة العربية السعودية قد تم زيادة رواتب الكثير من الموظفين، وأكدت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في المملكة أنها ستقوم بتقدير متوسط أجر الموظف الذي يحصل عليه في الشهر الواحد، ومن ثم ستقوم المؤسسة بإضافة ما يقرب من 150% إليه.
وفي نهاية هذا المقال وقد تحدثنا عن طريقة حساب معاش التقاعد السعودي 1442، كما أننا ذكرنا أيضًا الكثير من التفاصيل الخاصة بهذا الموضوع | تعود نشأة نظام التأمينات الاجتماعية في بلادنا بانطلاقته الشاملة من خلال إصدار القانون رقم 16 لسنة 1987م اليمن المنفذ بواسطة المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية التي تأسست بموجب القانون رقـم 17 لسنة 1987م |
---|---|
فهو ذلك المبلغ الذي تقوم اللجنة العامة للتأمينات الاجتماعية بصرفه شهريًا للمتقاعدين ولمستحقين المعاش | اذا كان السبب خلف انتهاء الخدمة هو التقاعد المبكر في عمر الـ55 أو وُصُول سن التقاعد الطبيعي، يتم حساب فترة التقاعد بواقع 15 سنة |
إذا كان السبب خلف انتهاء الخدمة هو الموت ما إذا طبيعية أو نتيجة الإصابة يستحق الشخص معاش أيًا كانت فترة الخدمة المحسوبة في التقاعد.
5